missou
عدد المساهمات : 1283
السٌّمعَة : 3
تاريخ التسجيل : 17/06/2009
العمر : 27
الموقع : برج بوعريريج.الحمادية
 |  موضوع: محمد الأمين بوغرارة، مدرب مولودية قسنطينة لـ''الخبر''  الجمعة يوليو 03, 2009 5:41 pm | |
|  وصف المدرب الجديد لمولودية قسنطينة والحارس السابق للفريق محمد الأمين بوغرارة الانتدابات لهذا الموسم بالناجحة بالنظر للنوعية التي راهنت عليها إدارة الرئيس مداني التي حددت هدف الصعود في المقام الأول، كما ترك بوغرارة الانطباع أنه سينجح في مهمته الجديدة كونه متعوّدا على أن الحظ يسايره أينما عمل.
بخصوص ضبط تعداد المولودية لهذا الموسم الجديد، قال بوغرارة ''أنا جد راض عن الاستقدامات التي قامت بها الإدارة كونها أخذت كل وقتها لدراستها وجلبت اللاعبين وفق احتياجات الفريق الذي سيلعب على هدف واحد هو الصعود، بالنظر للامكانيات المعتبرة والوسائل التي وفرها الرئيس عبد الحكيم مداني لنا''. مضيفا ''على العموم، العناصر التي وقع اختيارنا عليها هذا الموسم تجمع بين الطموح والخبرة التي من شأنها تغطية النقائص التي عرفها النادي في المواسم الماضية، كما سمحت لنا عملية الاستقدامات المبكرة بتسطير عملنا؛ حيث أنهينا التحضير في المرحلة الأولى التي دامت أسبوعا، وتم تخصيصها لتقوية الجانب البدني على أن ننطلق يوم السبت في المرحلة الثانية في شكل تربص شبه مغلق بمقر الفريق ويدوم هو الأخر أسبوعا بمعدل ثلاث حصص تدريبية يوميا، وسننهي التربّص بمباراة ودية نهاية الأسبوع قبل أن نشد الرحل في الأسبوع الموالي باتجاه تونس يوم 12 جويلية لإجراء المرحلة الثالثة والأخيرة في شكل تربص مغلق مدته 15 يوما مع برمجة لقاءات ودية مع فرق تونسية وجزائرية بعين المكان''. وعن التركيبة البشرية التي يراهن عليها تحسبا للموسم القادم، قال بوغرارة ''أظن أن مسيّري الفريق لم يبخلوا على فريقهم بجلب أحسن العناصر التي من شأنها أن حريزي موسى دفعا جديدا وقويا لمولودية قسنطينة، فنحن نوشك على غلق القائمة كون مازلنا نفكر في جلب ثلاثة عناصر جديدة شرط أن تكون متميزة، خاصة في منصب قلب دفاع ووسط هجومي ومهاجم''.
وعن موقفه من القرار الأخير لرئيس الفاف بتخصيص تأشيرة واحدة فقط لأندية القسم الثاني للصعود إلى القسم الأول، قال بوغرارة ''بالطبع نحن كمدربين نعتبر القرار مجحفا في حق هذه الأندية، بالرغم من أن مسؤول الفاف يدرك أن الخلل موجود على مستوى أندية الدرجة الأولى التي يجب مراجعة الحسابات فيها''. | |
|
